Distincția între Surplusul alocabil și Surplusul disponibil: Termenul excedent „alocabil” este definit în Secțiunea 2 (4) din plata Bonus Act, 1965. Este cota lucrătorilor din excedentul disponibil. Surplusul disponibil înseamnă surplusul disponibil calculat conform Secțiunii 5 din Legea
Ce este surplusul alocabil?
(4) „excedent alocabil” înseamnă- (a) în relație cu un angajator, fiind o companie 3[(altul decât o bancă companie)] care nu a făcut aranjamentele prevăzute în Legea privind impozitul pe venit pentru declararea și plata în India a dividendele plătibile din profiturile sale în în conformitate cu prevederile din
Ce înțelegeți prin surplus disponibil și surplus alocabil?
Semnificația „excedent disponibil” și „excedent alocabil”
Soldul se numește „excedent disponibil”. Un procent din surplusul disponibil calculat în conformitate cu prevederile subsecțiunii (4) dinsecțiunea 2 se numește „excedent alocabil”.
Cum se calculează surplusul alocabil?
- Pasul 1 – Calculați profitul brut conform al doilea program.
- Pasul 2 – Calculați amortizarea în conformitate cu secțiunea 6(a) Este amortizarea admisibilă în conformitate cu prevederile sub-secțiunii (1) din secțiunea 32 din Legea privind impozitul pe venit. Pasul 3 – Calculați rabat pentru dezvoltare sau indemnizație pentru dezvoltare Secțiunea 6(b)
Ce este activat și dezactivat din surplusul alocabil?
Principiul de activare și compensare a excedentului alocabil este următorul: în cazul în care pentru orice an, excedentul alocabil depășește valoarea bonusului maxim plătit angajaților, atunci excedentul va fi, sub rezerva până la o limită de douăzeci la sută din salariul total sau salariile angajaților, se reportează pentru a fi stabilit la …
