Concediul de deces plătit se va acorda conform următorului program: … Angajații au dreptul la o zi liberă de la serviciul regulat cu plată regulată în caz de deces a fratelui angajatului -soacră, cumnata, mătușa, unchiul, bunicul, nepotul sau bunicul soțului/soției.
Ce se consideră ca familie imediată în caz de doliu?
Da, mătușa ta esteconsiderată un membru al familiei apropiate. Familia imediată este definită de Politica noastră privind decesul ca fiind „soțul, partenerul de familie, tutorele legal, fiul, fiica, mama, tatăl, sora, fratele, bunicii, mătușa, unchiul, nepoata și nepotul și socrii din aceleași categorii ale angajatului..”
Este cumnata inclusă în deces?
Familia imediată definită pentru concediul de doliu:
Membrii imediati ai familiei sunt definiți ca soțul, copilul, copilul vitreg, părintele, părintele vitreg, sora, fratele, buniculul, nepotul, nepoata, nepotul, tatăl unui angajat. -rege, soacra, cumnat, cumnata- rege, ginere sau nora.
Primiți deces pentru socri?
2. Concediul pentru deces este cerut de lege în California? Nu există nicio lege în statul California care impune angajatorilor să ofere angajaților săi timp de doliu, fie pentru timp neplătit, fie pentru timp liber plătit.
Cunatul este familia imediată pentru concediu de doliu?
Când poate fi luat concediu plin de compasiune
Familia imediată este un angajat: soț sau fost soț. … copilul, părintele, bunicul, nepotul sau fratele soțului sau partenerului de fapt al angajatului (sau fostului soț sau partener de fapt).
